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Près de 3 500 enseignants stagiaires n'ont pas été titularisés au terme de l'année 2015-2016

Paru dans Scolaire le jeudi 11 mai 2017.

Au terme de l'année scolaire 2015-2016, 3 415 des 29 924 enseignants stagiaires (soit 11,4 %) n'ont pas été titularisés, ils ont été licenciés lorsque leur stage n'a pas été prolongé (à la suite d'une maternité ou d'un congé maladie qui les a empêchés de réaliser leur année, ou pour obtenir leur Master2) ou renouvelé (pour leur donner une seconde chance). C'est ce que révèle un document qui a été présenté aux syndicats par la DGRH de l'Education nationale, que ToutEduc s'est procuré, et dont notre confrère Educpro avait révélé l'existence (ici).

Le document fait également état des démissions de stagiaires, qui sont en nette augmentation dans le 1er degré (417 démissions en 2015-2016, soit 2,8 % des stagiaires contre 323 et 1,9 % en 2014-2015), et stables dans le 2nd degré (262 démissions en 2015-2016).

Il est très complet en ce qui concerne le 2nd degré : Sur les 1 631 stagiaires qui n'ont pas été titularisés, 333 ont été licenciés (12 agrégés, 251 certifiés, 7 CPE, 14 professeurs d'éducation physique et sportive, 49 PLP), dont 144 qui n'avaient fait qu'une année de stage. A noter que le nombre des licenciements à l'issue de la première année de stage a régulièrement augmenté depuis 2012, passant de 0,4 % à 1 %, et qu'il touche plus particulièrement l'allemand et les mathématiques. Les motifs invoqués sont les savoir-faire (didactique, gestion de la classe, pédagogie) et savoir-être (fragilité personnelle, difficultés relationnelles, irrespect...) propres au métier d'enseignant, mais aussi des lacunes relatives à la maîtrise des contenus disciplinaires et  parfois "à la maîtrise de la langue".

Cent onze stagiaires ont vu leur stage prolongé d'un an pour obtenir leur M2 et 429 à la suite de divers congés. 758 se sont vu accorder une seconde année de stage.

Le document est beaucoup moins détaillé en ce qui concerne le 1er degré. Sur les 14 685 stagiaires, 12 901 ont été titularisés au terme de l'année 2015-2016. Sur les 1 784 qui ne l'ont pas été, 264 ont été licenciés (soit un taux de 1,8 %, le double du taux de l'année précédente), 833 sont en prolongation de stage (dont 165 pour défaut de M2), 687 se voient accorder une seconde chance.

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