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...ination de genre, les élèves rétorquent que ce n'est pas le problème. Le vrai problème leur semble plutôt être la question du racisme, en particulier lorsqu'il s'agit de trouver un stage en entreprise". Pour Jacqueline…
...onalisation du nouvel institut". Autre forme d'ouverture souhaitée: Le rapprochement avec le monde socio-économique. "L’INRP est resté jusqu’à présent trop à l’écart du monde de l’entreprise. A l’exception des…
...lière photovoltaïque ([#2687]), une commune de la Cote-d'Azur, afin d'assurer l'approvisionnement de ses cantines en légumes "bio" se demande si le plus simple ne serait pas de se faire elle-même entreprise de maraîchage…
...érique qu'elles fournissent, depuis 2006, gratuitement, aux élèves de CE2. "À la rentrée 2009, 120 élèves ont reçu un équipement informatique, comprenant un ordinateur reconditionné par une entreprise spécialisée qui a…
...entreprises ne sont pas concernées par le recrutement de jeunes en alternance", constate le CEREQ dans un "Bref". En effet, dans de nombreux secteurs, les jeunes "sont plutôt recrutés via l’intérim et le...
...andenbroucke, ancien ministre flamand, voudrait qu'enseignants et employeurs trouvent un langage commun pour définir, par secteurs, les compétences requises, mais il en constate la difficulté, les entreprises n'ayant nulle envie…
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Concernant l'offre, enfin, le vrai problème, selon l'Igas, résiderait "dans les faiblesses de l’accès à l’alternance. "Pour la levée des freins à l’alternance, c’est en direction des entreprises que l’effort doit…
...ffre d'emploi sur un territoire donné, en précisant les cadres d'une "connection entre les niveaux local, regional et national".
Les premières pages insistent sur la nécessité d'impliquer les entreprises dans la période…
...re significative est observée entre les filles et les garçons (en moyenne 1 500 euros pour les premières, contre 1 700 euros pour les seconds).
Les diplômés en stages ou en CDD au sein d'une entreprise perçoivent leurs…
...Europe".
DEI France est présidé par Jean-Pierre Rosenczveig; Frédéric Jésu, vice-président de DEI-France, anime l’équipe de "CAP-Participation". Les documents de présentation de cette entreprise ne sont pas encore…