Apprentissage : le modèle allemand s'essouffle (Localtis)
Paru dans Scolaire, Orientation le vendredi 19 décembre 2014.
Le site Localtis (CDC) évoque "les premiers signes d'essoufflement" du "modèle allemand" en matière d'apprentissage. Le système continue certes d'attirer "chaque année la moitié des 850 000 jeunes qui sortent de l'école" mais "en 2013, il y a eu 4% de moins de contrats signés qu'il y a dix ans" car "de plus en plus de jeunes souhaitent suivre des études universitaires". Autre explication, les structures des entreprises ont changé "et les activités de formation professionnelle en ont fait les frais", d'autant que certaines préfèrent recourir à l'intérim que d'assumer un coût de 15 000 €/an et par personne pour préparer la relève. Enfin, "un grand nombre de places de formation restent vacantes (...) alors que beaucoup de jeunes ne trouvent pas de postes d'apprentis", notamment pour des raisons géographiques : "il y a en effet plus d'entreprises, et donc plus de places pour les apprentis, dans le sud de l'Allemagne que dans le nord."
Le gouvernement, le patronat et les syndicats négocient actuellement une "alliance pour la formation professionnelle (...) pour tenter d'endiguer la baisse".