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...visé et le contexte économique". L’immersion en entreprise fournit aux apprentis "une expérience et une connaissance pratique du métier, du monde des entreprises et du…
.... Ils souhaitent par ailleurs intégrer les acteurs économiques du territoire au conseil d’administration des lycées pour orienter les lycéens selon les besoins des entreprises dans le bassin de…
...ve “coincé entre promotion et relégation“. Difficile à traiter en effet, car il regroupe à la fois apprentissage (formation initiale), centres de formation des entreprises (formation des trois…
...aient accueillir davantage de jeunes, de première et de terminale. L'Ecole, qui entend poursuivre sa politique de diversification des recrutements pour répondre à la demande des entreprises qui recrutent ses…
...entreprises) et leur score de bien-être psychologique est comparable", estime la DEPP. Le service statistique de l'Education nationale exploite des données recueillies en 2016 par la DARES (son homologue du…
...ère d'adaptation et la voie générale et technologique n'existe plus que théoriquement. La réforme a par ailleurs donné "la main" aux branches et aux grandes entreprises sur les CPC…
... en relation pour fonctionner." Du fait de ce positionnement particulier, les chercheurs notent que, même si "l'entrée en jeu dans le paysage de la protection de l’enfance d’entreprises sociales sous…
...sée. Le principal objectif des écoles est l’employabilité de leurs étudiant·es diplômé·es, ce qui suppose leur formatage aux besoins des entreprises" et interdit "toute…
..."de la faible contribution des PFMP à l’apport pour les équipes de projets ou de chefs-d’œuvre." Mais au-delà, c'est la relation entre établissements et entreprises qui est…
...aide à l’orientation, qui ont été développés par des opérateurs publics comme l'ONISEP (avec l'Etudiant), des universités, des associations, des entreprises privées, mais…
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