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...sp; * ToutEduc fait confiance à ses lecteurs pour respecter le travail de ses journalistes, et ne "forwarder" sa lettre et ses dépêches (même au sein d'une même entreprise, institution ou…
...et l’accompagnement des jeunes et de leur famille dans la construction d’un parcours d’orientation et de réussite. Le dossier de presse décline les mesures et actions entreprises : Mesure 5 : "La…
...ronnement, que dans l’éducation, que dans l’accompagnement des jeunes ou des personnes âgées". Autre levier, l'aide au recrutement, qui sera doublée pour les entreprises de moins de 50…
... que soit réaffirmée "la compétence des Régions pour définir les objectifs et modalités du dispositif de primes et donner ainsi plus de lisibilité aux entreprises". Parmi les 25…
... le développement de l'apprentissage, une plus grande "valorisation de l'enseignement professionnel", et un travail sur les diplômes pour qu'ils correspondent mieux à "ce dont les entreprises ont besoin". Najat…
...s la distinction entre les objectifs des Emplois d’avenir et ceux de l’apprentissage qui sont très différents, explique l’Institut. "Les jeunes recrutés par les entreprises dans le cadre des…
...sp; * ToutEduc fait confiance à ses lecteurs pour respecter le travail de ses journalistes, et ne "forwarder" sa lettre et ses dépêches (même au sein d'une même entreprise, institution ou…
...hargée de l'enseignement supérieur et de la recherche. David Philipona est directeur de cabinet adjoint en charge de la recherche, de l'innovation, de l'espace et des relations avec les entreprises, Anne Peyroche,…
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...directive européenne qui datait d'une vingtaine d'années sans que rien n'ait été fait. Résultat, il appartient aux chefs d'établissement de s'assurer que les entreprises respectent la…
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